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福建(fújiàn)多家国企单位招聘 福州市建设发展集团有限公司权属企业（置地筑地公司）社会(shèhuì)公开招聘(zhāopìn)公告 公开、平等、竞争(jìngzhēng)、择优。 1.具有(jùyǒu)中华人民共和国国籍； 2.遵纪守法(zūnjìshǒufǎ)，品行端正，具有良好的思想政治素质和职业道德(zhíyèdàodé)，无不良记录； 3.具备符合(fúhé)岗位要求的文化程度和工作能力； 4.具有正常履职(lǚzhí)的身体条件。 有下列(xiàliè)情形之一的，不得报名应聘： 1.曾因犯罪受过刑事处罚(chǔfá)的人员； 2.曾(céng)被开除公职的人员； 3.在各级公务员招考、事业单位及(jí)国有企业公开招聘考试中(zhōng)被认定有舞弊(wǔbì)等严重违反录用（招聘）纪律行为的人员，以及有法律法规规定不得录用的人员等。 本(běn)批次拟向社会公开招聘17个岗位，共计(gòngjì)25人。具体岗位职责及岗位要求详见招聘岗位表附件。 应聘者下载《应聘工作人员(gōngzuòrényuán)报名登记表》进行填写，通过电子邮件，将个人简历、应聘工作人员报名登记表、身份证(shēnfènzhèng)、毕业证书、学位证书及其(jíqí)它相关材料扫描件（如岗位所要求(yāoqiú)的职称证书、执业资格证书等）统一压缩成一份文件，并(bìng)发送邮箱（邮箱账号详见招聘岗位表附件中），邮件标题及附件均命名为：应聘公司+应聘岗位+姓名。 （二）报名时间：自(zì)2025年5月20日-2025年5月26日（其中施工部安全员岗位长期有效招满为止(wéizhǐ)）。 资格审查贯穿招聘(zhāopìn)工作全过程，一经发现应聘人员不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息(xìnxī)，立即取消参加公开招聘资格或聘用资格。 初步进行简历筛选，合格者将以电话形式通知进入(jìnrù)面试环节（需增设笔试(bǐshì)的另行通知）。 根据岗位需要对拟录用人选开展背景调查，调查中如发现拟录用人选存在信息造假、工作(gōngzuò)简历不实、个人道德品质有不良记录、在原单位有违法违纪行为或经济、劳动纠纷等情况(qíngkuàng)，取消其录用资格(zīgé)。 拟聘用人选需提供(tígōng)县级以上综合性医院体检中心(tǐjiǎnzhōngxīn)出具的健康体检证明，体检标准及项目参照公务员录用标准执行，费用自理。 （七）确定拟录用人选(rénxuǎn) 岗位归属公司根据资格审查、面试成绩、体检(tǐjiǎn)、背景调查情况等(děng)进行综合分析，研究确定拟录用人员。经研究，认为确无合适人选的，该招聘(zhāopìn)职位可以空缺。 拟录用人员在(zài)福州人事人才网进行公示（5个工作日），公示无异议后对(duì)拟录用人员予以聘用。 福州左海供应链集团有限公司2025年度第一批公开招聘公告(gōnggào) 坚持“公开、平等、竞争、择优(zéyōu)”为原则，按照德才兼备的标准，采取面试办法(bànfǎ)，择优聘用。 本次招聘(zhāopìn)拟向社会公开招聘事业一部供应链业务销售岗位1人(rén)、经营管理部信息管理岗位1人、财务部(cáiwùbù)会计岗位1人，共计3人。拟招聘人员应满足以下基本条件： 1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党(zhōngguógòngchǎndǎng)领导，热爱社会主义，政治可靠，作风正派(zuòfēngzhèngpài)，遵纪守法，品行端正。 2.具有良好的思想政治素质、强烈的事业心和(hé)责任感、创业创新(chuàngxīn)激情和职业道德素养。 3.政治表现良好，个人(gèrén)无(wú)不良信用及犯罪记录，品行端正，诚信廉洁，身体健康。 4.具备招聘岗位(gǎngwèi)所需的条件（详见附件）。 招聘信息通过第三方人力资源中介机构在福州人事(rénshì)人才网公开发布。 （一）报名方式和(hé)时间 1.报名方式：本次招聘通过线上网(shàngwǎng)申报名。 网申流程：扫描二维码(èrwéimǎ)进入移动(yídòng)端——PC端点击“在线报名”（移动端点击“岗位(gǎngwèi)”）——选择所意向的岗位——点击“报名”——点击“立即登录”——填写报名表——点击“信息确认”提交。 2.报名截止时间：2025年5月26日(rì)18:00。 （1）填写网申报名表(bàomíngbiǎo)； （2）上传身份证正反面电子版(diànzibǎn)； （3）上传毕业证书、学位(xuéwèi)证书以及学信网的(de)学历(xuélì)(xuélì)验证信息(教育部学历证书电子注册备案(bèiàn)表)、学位验证信息电子版（持境外学历(位)报考的，应提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或《台湾地区学历学位认证书》或教育部留学服务中心出具的证明），在校生需提供学籍在线验证报告电子版和(hé)学校开具的《预毕业证明》； （4）其他要求(yāoqiú)：每位报考者限报一个岗位，报考者需(xū)将所有相关电子版附件（扫描件）统一上传报名表附件中。 资格审查由第三方人力资源中介机构进行，针对考生学历、专业(zhuānyè)等方面进行评级(píngjí)。通过资格审核后及按照岗位招考方式进行笔试。 报考者应认真阅读本(běn)次公开招聘考试工作的(de)有关规定,核对(duì)本岗位报考条件，对所提供(tígōng)的资料与报考岗位条件设置要求是否相符,提交的报考信息应当真实、准确,提供虚假报考信息的,一经查实,即(jí)取消报考资格或聘用资格。对伪造、编造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定予以处理。资格审核贯穿招聘工作全过程，凡是发现(fāxiàn)报名者弄虚作假的，一经查实即取消录用资格。 考试(kǎoshì)方式采用笔试+面试。 笔试(bǐshì)(bǐshì)按照(ànzhào)最终资格审核通过人选数量决定是否开考，若资格审核通过人员符合1:3的则进行笔试，比例少于1:3的，取消招聘。达到(dádào)笔试开考条件的，如因现场缺考等原因致使参加笔试人员未达到开考要求的，考试取消。设定笔试合格线70分，笔试达到合格线的方可进入面试。笔试合格人数比例少于1:3的，取消该(gāi)岗位招聘；笔试合格人数比例超过1:8的，则取笔试成绩(chéngjì)由高到低顺序按照1:8比例进入面试环节。笔试成绩仅(jǐn)作为进入面试环节的门槛，不计入(jìrù)考试总分。 面试采用半(bàn)结构化面试，面试成绩满分为100分，合格线为70分，未达到合格线的予以(yǔyǐ)淘汰。按照面试最终成绩从高至低排列确定背景调查名单(míngdān)。 面试前，应聘(yìngpìn)人员须携带报名时提供的所有(suǒyǒu)证件、证明及相关材料原件进行资格复审。 由第三方人力资源中介机构对拟录用(lùyòng)人员开展背景调查工作，调查中如发现(fāxiàn)拟录用人员存在信息造假、工作简历不实、个人道德品质有不良记录、在原(yuán)单位有违法违纪行为或经济、劳动纠纷等情况，取消其聘用(pìnyòng)资格。 对通过上述环节的拟录用(lùyòng)初定人员名单，在福州人事人才网公示5个工作日，拟录用人员同步前往三甲医院进行入职前体检，体检相关费用由(yóu)考生自行承担。体检标准参照人事部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用(tōngyòng)标准（试行(shìxíng)）》执行。 拟录用人员经(jīng)公示后(hòu)，未发现影响聘用问题的，由公司办理后续手续。 1.报名(bàomíng)人员(rényuán)对个人填报信息及提供的资格审查材料的真实性负责，如与事实不符，公司有权取消其录用资格。 2.本次招聘不收取(shōuqǔ)费用(fèiyòng)，不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办培训班。 3.招聘过程中，工作人员可能通过电话、短信联系(liánxì)报考者，通知有关事项、核实相关情况，请务必保持通讯畅通，关闭号码拦截功能。因通讯不(bù)畅无法联系本人的，自行承担相关责任(zérèn)。 4.报名人员所(suǒ)提供的个人信息资料(zīliào)恕不退还，公司将予以妥善保管。 5.经审查并约定笔面试的人员可通过(tōngguò)电子邮件等方式对(duì)相关事宜进行咨询。 6.简历(jiǎnlì)通过者及进入到面试者将进行短信(duǎnxìn)、电话通知，未通过人员不再另行通知。 咨询电话：林老师(lǎoshī)15980230613（正常工作时间） 福州市城投(chéngtóu)园林集团招聘战略投资岗1名、纪检岗1名 本次招聘拟向社会公开招聘战略投资(tóuzī)岗1名、纪检岗1名。 （一）报名方式及时间(shíjiān) 应聘者通过电子邮件(yóujiàn)将个人简历、《福州市城投园林(yuánlín)集团有限公司(yǒuxiàngōngsī)应聘人员(rényuán)登记表》发送至福州市城投园林集团有限公司招聘邮箱ctyldqrz@163.com。邮件标题及附件均命名为：应聘公司+应聘岗位+姓名。 报名截止(jiézhǐ)时间：自本招聘信息(xìnxī)发布之日起至2025年5月23日止。 资格审查贯穿招聘工作(gōngzuò)全过程，一经发现应聘人员不符合招聘岗位资格条件或提供(tígōng)虚假信息，立即取消参加公开招聘资格或聘用资格。 初步进行(jìnxíng)简历筛选，合格者将以电话形式通知进入面试环节。（结合实际需要，对面试成绩排名(chéngjìpáimíng)靠前的应聘人员进行复试。） 集团结合实际需要，将对拟聘用人选开展法律允许范围内的(de)背景调查(diàochá)。（符合条件(fúhétiáojiàn)人选录用后即与本集团重要岗位人员构成回避关系的，取消人员的录用资格） 拟(nǐ)聘用人选需提供三级甲等及(jí)以上医院体检中心出具的健康体检证明，费用自理。 结合面试、笔试(如有)等情况进行(jìnxíng)综合分析，提出聘任建议，就经(jiùjīng)集团研究确定的最终拟聘人选进行公示。 拟聘人选经公示不影响录用的(de)，通知办理录用手续。经研究(yánjiū)，认为确无合适人选的，该招聘职位可以空缺。 （一）整个招聘过程中，请应聘者(yìngpìnzhě)保持联系方式(fāngshì)畅通，否则视为应聘者自动放弃。 （二）联系电话：83281236（肖先生(xiānshēng)） 石狮市属国有企业（简介详见附件1）面向社会(miànxiàngshèhuì)公开(gōngkāi)招聘20名工作人员 招聘工作按照“任人唯贤(rènrénwéixián)、德才兼备”的用人标准，坚持“公开(gōngkāi)、公平、公正、竞争、择优”的原则。 具体岗位及要求请参见《石狮市市属国有企业2025年度(niándù)公开招聘计划表》（附件(fùjiàn)2）。 （一）福建石狮国有资本运营集团有限责任公司(gōngsī)岗位 01岗 财务会计(cáiwùkuàijì)专员 1人 02岗(gǎng) 投资专员 1人 （二）福建石狮国有投资(tóuzī)发展集团有限责任公司岗位 03岗(gǎng) 财务会计专员 2人 04岗 贸易(màoyì)运营专员 1人 05岗 运营(yùnyíng)管理专员 1人 06岗 担保业务(yèwù)专员 1人 （三）福建石狮产业投资发展集团有限责任公司岗位(gǎngwèi) 07岗 运营管理(guǎnlǐ)专员 1人 08岗 党建(dǎngjiàn)专员 1人 09岗 水厂(shuǐchǎng)运行专员 2人 10岗 水厂机电设备维护专员(zhuānyuán) 2人 11岗 水质化验专员 1人(rén) 12岗 招商运营(yùnyíng)专员 1人 13岗 殡仪调度专员 1人(rén) 14岗 粮食保管(bǎoguǎn)专员 1人 （四）福建石狮文化旅游发展集团有限责任公司(gōngsī)岗位 15岗(gǎng) 供应链专员 1人 16岗 运营(yùnyíng)管理专员 1人 17岗 人力资源(rénlìzīyuán)运营专员 1人 （一）基本条件(tiáojiàn)及要求 1.具有中华人民共和国(zhōnghuárénmíngònghéguó)国籍，遵守(zūnshǒu)宪法、法律法规，坚决拥护党的领导，贯彻执行党和政府的各项方针政策； 2.政治素质(zhèngzhìsùzhì)好，遵守纪律，品行端正(pǐnxíngduānzhèng)，道德良好，责任心强，热心为群众服务，具有一定的组织、管理、协调能力; 3.身体健康(shēntǐjiànkāng)，具有正常履行职责的身体条件； 4.有下列(xiàliè)情形之一的不得报考：①曾因犯罪受过（或免于）刑事处罚或曾被开除公职的人员；②在近三年(jìnsānnián)内(nèi)被认定有人事考试作弊行为的人员；③被依法列为失信(shīxìn)联合惩戒对象的；④现役军人；⑤普通高等院校全日制在读的非应届毕业生；⑥试用期内的公务员；⑦有法律规定不得报考的其他(qítā)情形。 （二(èr)）具体条件及要求 1.年龄(niánlíng)条件：18周岁以上(yǐshàng)、35周岁以下（即在1990年5月至2007年5月期间出生），对年龄条件另有要求的，以《石狮市(shíshīshì)市属国有企业2025年度公开招聘计划表》（附件(fùjiàn)2）的要求为准。 2.学历条件：报考(bàokǎo)人员取得的(de)学历须在中国高等教育学生信息网（www.chsi.com.cn）上可查询认证。 报考(bàokǎo)人员持香港、澳门、台湾地区或国外学历学位报考的(de)，需提供教育部留学服务中心出具(chūjù)的《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》《台湾地区学历学位认证书》《国外学历学位认证书》或教育部留学服务中心出具的证明。学历认证可登录中国留学网（http://www.cscse.edu.cn）查询(cháxún)认证的有关要求和程序(chéngxù)。 3.根据福建省教育(jiàoyù)厅(jiàoyùtīng)、财政厅、物价局、人事厅、发改委(fāgǎiwěi)《关于在全省高校毕业生中试行(shìxíng)“双学位(xuéwèi)”“双专业”教育的意见(yìjiàn)》（闽教高〔2009〕9号），经修读达到毕业条件并获得“双学位”“双专业”证书的报考(bàokǎo)人员，由省(yóushěng)教育厅进行省内统一电子注册，在本省范围内承认其学历、学位。此类报考人员的“双学位”“双专业”所对应的学历学位，须在福建省“双学位”“双专业”毕业生学位证书毕业证书(bìyèzhèngshū)信息查询平台（http://www.fujian.gov.cn/cspuc/bsfw/search_sxwszy）进行查验。 4.2025年应届毕业生学历(xuélì)(xuélì)（学位）证书(zhèngshū)的取得(qǔde)时间截至2025年7月31日；2025年取得境外(jìngwài)学历（学位）证书的报考人员，须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书，认定时间截至2025年7月31日。其他符合条件的报考人员的学历（学位）证书的取得截止时间为2025年7月31日。 5.招聘岗位专业(zhuānyè)条件设置为“××类”的招聘岗位，参照(cānzhào)《福建省机关事业单位(shìyèdānwèi)招考专业指导目录（2025年）》（附件3）中“××类”所列专业的报考人员准予报考；专业条件设置为具体专业名称的招聘岗位，符合(fúhé)所列专业的报考人员准予报考。 本次招聘主要采取公开报名(bàomíng)、资格审查、考试(kǎoshì)、体检、考察、聘用等程序，具体形式根据岗位和报名人数而定。 （一(yī)）报名及资格审查 1.报名(bàomíng)方法：采取网上报名方式，2025年5月16日至5月28日为(rìwèi)统一报名时间，报考人员可登录微信小程序“石狮人才网官方”中(zhōng)“公开招考”栏目进行网上报名。 （1）学历学位证(xuéwèizhèng)书（毕业证(bìyèzhèng)及学士学位证，就业推荐表）、学信网《教育部学历证书电子注册(diànzizhùcè)备案表》（必须在有效验证期内）扫描件； （2）本人(běnrén)有效身份证正反面扫描； （3）本人近期1寸(cùn)免冠彩色照片； （4）岗位要求(yāoqiú)的职(zhí)（执）业资格证书、专业技术资格（职务）证书及其评审表。 （5）所招岗位要求具备工作年限和经验的(de)，皆须提供工作经历(jīnglì)(jīnglì)证明(zhèngmíng)（聘书、劳动合同或加盖单位公章的工作证明、离职证明，以上证明均须具体到工作岗位(gōngzuògǎngwèi)及工作内容）及相应的社保缴交记录。工作经历证明无法提供的，视为不符合报考条件，取消聘用(pìnyòng)资格；岗位资格条件要求的“工作经历”是指在党政机关、事业单位、社团组织、各类企业、民办非企业单位工作的经历。自谋职业、个体经营的人员工作经历和全日制普通教育(pǔtōngjiàoyù)期间的社会实践经历，不能视为工作经历。 （6）岗位要求的(de)其他证明材料。 （1）考试报名不收取报名费。每人限报一个岗位，报考岗位一经确认(quèrèn)不得(bùdé)改报其他岗位。 （2）岗位要求的相关资格(zīgé)条件证书取得的截止时间(shíjiān)和相关资历计算的截止时间为2025年7月(yuè)31日。如未在规定时间内取得，将取消聘用资格。 （3）考生要如实完整地填写报名表，提交的报考(bàokǎo)申请材料应当真实、准确，且须注意及时查看最新公告。对因联系方式填写有误或联系方式无法保持畅通等而影响(yǐngxiǎng)招聘的，后果由报考人员自负。对于因信息填写不完整而影响资格条件判断(pànduàn)的，将不予通过(tōngguò)资格审核。 4.资格审查：按照报名条件对所有报考人员(rényuán)进行资格审查，报考人员提供的信息(xìnxī)和相关材料必须真实有效。凡发现报考人员提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。通过(tōngguò)资格审查确定考试人员名单。 (1)笔试时间(shíjiān)、地点另行通知。报考人员需携带准考证和有效身份证(shēnfènzhèng)，按照准考证上规定的时间和地点参加考试，逾期(yúqī)者视其为自动放弃。 (2)笔试内容：笔试科目为《综合基础知识》。笔试采取闭卷答题(dátí)形式进行，卷面总分(zǒngfēn)100分。 (3)笔试命题(mìngtí)由第三方专业命题机构命题，保证笔试项目(xiàngmù)质量，提高笔试的核心竞争力。 (4)根据笔试(bǐshì)成绩从高到低按招聘职位数1∶3比例确定面试(miànshì)对象，若不足1∶3比例的按照实际人数确定面试对象。笔试成绩合格线将(jiāng)统一划定(huàdìng)，笔试成绩未达到合格线者不予参加面试。面试人选最后一名笔试成绩并列(bìngliè)的，取所有并列的考生为入围面试人员。入围面试人员名单届时于“石狮市人力资源服务平台”微信公众号发布。 面试采取演讲答辩（演讲+问答）的形式(xíngshì)，主要考察应试者的综合能力、管理能力和专业技能(zhuānyèjìnéng)等。 （1）演讲答辩：实行百分制，总分100分，演讲答辩成绩最低合格线为60分。参加面试人数少于(shǎoyú)或等于招聘(zhāopìn)人数时，考生的面试成绩应达到70分及以上(yǐshàng)。 （2）面试时间(shíjiān)、地点：另行通知。 综合成绩(chéngjì)=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。 若综合成绩相等，以面试成绩高的(de)排位在前。报考人员的总成绩于“石狮市人力资源服务平台”微信公众号(hào)发布，并公示3个工作日。 五(wǔ)、体检、考察、聘用 1.根据综合成绩从考试合格者中高分到低分按(àn)招聘岗位(gǎngwèi)计划数的1∶1比例确定体检人员。 2.体检(tǐjiǎn)(tǐjiǎn)时间、地点另行安排。体检参照福建省公务员考录现行体检标准执行，体检费用由体检人员自行承担。报考人员不(bù)按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检和聘用资格。体检对象对体检结果(jiéguǒ)有异议的，可在体检结果公布后(hòu)一周内申请复检一次，体检结论以复检结果为准。体检不合格者取消聘用资格。 对体检合格者进行考核，考核内容包括考生各方面(fāngmiàn)的表现(biǎoxiàn)、遵纪守法(zūnjìshǒufǎ)和综治等情况。对考核合格者给予聘用。体检、考核不合格者取消聘用资格。 1.考试、体检及考察合格者，确定为(wèi)拟聘用人选，并在“石狮市人力资源(rénlìzīyuán)服务平台”公众号公示3个工作日。拟聘人选经公示不影响聘用的，由(yóu)用人单位实行上岗试用及办理聘用手续。 2.聘用人员须在接到聘用通知后的规定时间内报到，逾期未报(wèibào)到的，取消聘用资格(zīgé)。情况特殊的，经用人单位同意，可延期报到。 3.人员递补。报考人员在体检、考察、聘用公示等环节(huánjié)因主动放弃或不符合要求等原因出现(chūxiàn)计划缺额时，由福建石狮国有资本运营集团有限责任公司决定是否在该岗位符合条件的(de)其他(qítā)报考人员中按成绩从(cóng)高到低的顺序依次等额递补或放弃该岗位招聘。如有递补，各环节原则上为一次。 六、日常(rìcháng)管理及薪酬待遇 此次公开招聘人员管理按照国企正式编制管理，薪酬(xīnchóu)待遇按照石狮市市属国有企业(guóyǒuqǐyè)薪酬管理相关管理办法执行。 （一(yī)）考试违纪违规行为的认定和(hé)处理，参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法》执行。 （二）本次(běncì)公开招聘的(de)相关信息将通过(tōngguò)“石狮市人力资源服务平台”公众号发布。考生应随时关注相关信息，因个人未及时关注网上相关信息而影响招聘的，后果由考生自负。考生在本次招聘考试过程中如有(zhōngrúyǒu)相关问题，可咨询石狮市人力资源服务有限公司。 （三）考生应仔细阅读本公告各有关规定后方可报名。因未认真阅读本公告相关规定而影响应聘的(de)，后果(hòuguǒ)由考生自负。 （四(sì)）本方案仅适用(shìyòng)于本次公开招聘，未尽事宜由福建石狮国有资本运营集团有限责任公司负责解释。 石狮市人力资源(rénlìzīyuán)服务(fúwù)有限公司　0595-68892998　88880150 福建石狮国有资本运营(yùnyíng)集团有限责任公司　0595-88760032（含(hán)监督咨询） 石狮市市属国有企业2025年度公开招聘计划表(jìhuàbiǎo)